#053 | Sandwich-Lob: Gut gemeint, aber verfehlt das Ziel

Shownotes

In dieser Episode erfährst du,

  • Was Sandwich-Lob genau ist und wie es typischerweise angewendet wird.
  • Warum Sandwich-Lob oft nicht funktioniert und welche negativen Auswirkungen es haben kann.
  • Wie Lob und Kritik tatsächlich von Mitarbeitenden wahrgenommen werden.
  • Welche Alternativen es zum Sandwich-Lob gibt, um konstruktives Feedback zu geben.
  • Wie du das Wort "aber" in deiner Kommunikation vermeiden kannst, um Konflikte zu reduzieren.
  • Wie du Kritik klar und direkt ansprechen kannst, ohne die Beziehung zu belasten.
  • Wie du Feedback und Kritik thematisieren kannst, um Missverständnisse zu vermeiden.
  • Warum es wichtig ist, Fehler oder unrunde Dinge einzeln anzusprechen.
  • Wie du ein Bewusstsein dafür schaffst, dass strategisch eingesetztes Sandwich-Lob ungünstige Konsequenzen hat.

Dr. Christina Fritz, Führungskräfte-Coach und Teamtrainerin, Praxisbetriebswirtin, Zahnärztin

  • Expertin zu den Themen Team & Führung sowie Struktur & Praxisorganisation
  • Führung. Anders. Denken., Aachen
  • www.christina-fritz.de
  • hallo@christina-fritz.de

Eva Walling, Supervisorin, Coach, Trainerin, Diplom-Kauffrau

  • Expertin zu den Themen Führung, Kommunikation und Organisationsentwicklung
  • eva walling consulting
  • www.ewc-online.de
  • eva.walling@ewc-online.de
  • linkedin.com/in/evawalling/
  • instagram.com/evawallingconsulting/

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